依据《西北大学“常青学者”管理办法》（西大人〔2022〕20号）的相关规定，现将2026年上半年“常青学者”岗位申报的相关事项通知如下：
一、聘任条件
1. “常青学者”岗位面向校内已办理退休手续的高级专家。
2. “常青学者”岗位分为立德树人类、教学科研类、社会贡献类和学院发展类四类。
3. “常青学者”岗位申请者需满足基本条件及相应岗位的具体聘任条件。详细聘任条件及其他要求请参考《西北大学“常青学者”管理办法》（附件1）。
二、工作要求
1. 报送材料
（1）符合条件的高级专家可自愿填写《西北大学“常青学者”申报表》（附件2），并附上相关项目申请书、审批证明等材料。原则上，每位专家只能同时申报一个类型的“常青学者”岗位。
（2）各单位需对申报材料进行严格审核，并提交单位党政联席会议研究。
（3）请各单位于2026年6月22日前，将相关申报材料一并提交至人力资源部薪酬管理办公室（长安校区7513室）。
2. “常青学者”岗位的申请遵循自愿原则，申请人需保证申请的真实性，并承诺担任“常青学者”不会存在任何事实或法律障碍。如发生法律纠纷，由申请人承担相应的经济和法律责任。